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¿Cómo evaluar la comunicación no verbal en las entrevistas laborales?


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DIRIGIDO A:

Cualquier puesto responsable de entrevistas candidatos.


OBJETIVO GENERAL

Aprender a interpretar señales asociadas con el lenguaje no verbal durante la entrevista de trabajo con el fin de tener mejores criterios de selección de los candidatos más idóneos para el puesto.

OBJETIVOS

Lograr que los participantes adquieran herramientas que les facilite la toma de decisión a la hora de hacer una contratación mediante el análisis de todos los elementos recopilados durante el proceso de reclutamiento.


CONTENIDO

  • Fundamentos del lenguaje no verbal.
  • Qué dice el lenguaje no verbal.
  • Relación cuerpo- mente- emociones en el lenguaje no verbal.
  •  Analizando a mis candidatos, aspectos a evaluar.

DURACIÓN: 4 horas


Valor de la Inversión:

✓ Asociados: $100
✓ No Asociados: $130


Incluye: coffe Break y certificado participación


 

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